بروکراسی سنتی

بروکراسی سنتی
دانلود فایل اصلی بروکراسی سنتی از سایت

دانلود فایل

تحقیق بروکراسی سنتی در حجم 14صفحه و در قالب word و قابل ویرایش و با قسمتی از متن زیر:نقاط ضعف بروکراسی سنتی1.        تخصص گرایی :تعارض بین واحدهای فرعی سازمان را ایجاد می‌کند اهداف واحدهای وظیفه‌ای ، اهداف کلی سازمان را تحت الشعاع قرار می‌دهند. یکی از نقاط عمده ضعف بروکراسی ماشین این است که چون در این نوع ساختار افراد زیادی باید در یک واحد و یا یک بخش با هم کار کنند ، بایستی بیش از حد به قوانین توجه شود. موقعی که مواردی پیش می‌اید که دقیقاً با قوانین تناسب ندارد هیچ گونه مجالی برای تغییر و اصلاح وجود ندارد. 2.       جابجایی هدف:-        بروکراسی بیشتر به علت اینکه جابجایی هدف را موجب می‌شود مورد انتقاد شدید واقع شده است. ( جابجایی اهداف سازمانی با اهداف شخصی یا اهداف واحدهای فرعی) و این موضوع در قالب اشکال مختلف مورد بحث قرار گرفته است.-        مهم‌ترین بحث پیرامون این موضوع به وسیله رابرت مرتون ارائه شده است ، قوانین و مقررات چنان مورد تاکید واقع می‌شوند که معنایی نمادین و سمبلیک به خود میگیرند ، قوانینی که برای تسهیل و تحقق هدف وضع می‌شوند خود بیش از هدف مورد تاکید و توجه قرار می‌گیرند به نحوی که جابجایی هدف می‌شوند و ازدست دادن اثر بخشی سازمان را موجب می‌گردد.3.      کاربرد نامناسب قوانین و مقررات-        مرتون مطرح کرد که بروکراسی در طی زمان وابستگی شدیدی بین اعضاء سازمان و قوانین ایجاد می‌کنند که به تبع آن اعضاء کورکورانه تصمیمات و اقدامات تکراری را که قبلاً اتخاذ کرده اند بدون توجه به اینکه شرایط تغییر کرده مکرراً به کار می گیرند.4.      از خود بیگانگی کارکنان-        اعضاء سازمان ، غیر شخصی بودن سازمان را به عنوان پدیده‌ای درک می‌کنند که بین آنان و کارشان فاصله می‌اندازد آنان خود را به مثابه دندانه‌های یک چرخ بزرگ می‌بابند.5.      تمرکز قدرت-        اینکه بروکراسی قدرت زیادی را در دست معدود افرادی متمرکز می‌سازد خود واقعیتی است که قابل مشاهده می‌باشد.چه موقع می‌بایست از بروکراسی سنتی استفاده کرد-        بروکراسی سنتی موقعی کارآمد است که اندازه سازمان بزرگ بوده ، محیط ساده و با ثبات باشد و تکنولوژی مورد استفاده کارهایی تکراری را در بر گیرد که میتواند استاندارد شوند ، در این حالت بیشترین اثربخشی را خواهد داشت.آیا پایان دوره بروکراسی فرا رسیده ؟-        آقای بنیس روانشانس اجتماعی حداقل چهار عامل تهدید کننده مستقیم را برای ادامه حیات بروکراسی ذکر کرده است.-        تغییر سریع و غیر منتظره محیطنقطه قوت بروکراسی توانایی اداره کارآمد فعالیتهای تکراری و قابل پیش بینی ایت در حالیکه محیط فعلی بشدت متغیرر می‌باشد.-        رشد در اندازه

برچسب ها:
بروکراسی سنتی

تحقیق بروکراسی سنتی در حجم 14صفحه و در قالب word و قابل ویرایش

تحقیق بروکراسی سنتی در حجم 14صفحه و در قالب word و قابل ویرایش

  • دانلود پاورپوینت کتاب حسابداری مدیریت از رضا شباهنگ

    پاورپوینت فصل 10 حسابداری مدیریت شباهنگ,پاورپوینت کتاب حسابداری مدیریت رضا شباهنگ,خلاصه کتاب حسابداری مدیریت دکتر شباهنگ,دانلود کتاب حسابداری مدیریت دکتر شباهنگ pdf,سوالات حسابداری مدیریت شباهنگ,کتاب حسابداری مدیریت رضا شباهنگ دانلود فایل اصلی دانلود پاورپوینت کتاب حسابداری مدیریت از رضا شباهنگ…

  • پیشینه و مبانی نظری سود گزارش شده و سود واقعی

    پیشینه و مبانی نظری سود گزارش شده و سود واقعی دانلود پیشینه و مبانی نظری سود گزارش شده و سود واقعی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری وپیشینه تحقیق سود گزارش شده…

  • ادبیات نظری و پیشینه تحقیق جو روانی اجتماعی کلاس (فصل دوم پایان نامه)

    ادبیات نظری جو روانی اجتماعی کلاس,پیشینه پژوهش جو روانی,پیشینه تحقیق جو روانی اجتماعی کلاس,چارچوب نظری جو روانی,فصل دوم پایان نامه جو روانی اجتماعی کلاس,مبانی نظری انواع جو روانی دانلود فایل اصلی ادبیات نظری و پیشینه تحقیق جو روانی اجتماعی کلاس…

  • چارچوب نظری و پژوهش تجربی عملکرد و استرس شغلی(فصل 2)

    ادبيات نظري عملکرد شغلی,پيشينه پژوهش رضایت شغلی,پيشينه تحقيق عملکرد و ا,پيشينه نظري رضایت شغلی معلمان,چارچوب نظري استرس شغلی,دانلود مباني نظري استرس شغلی,فصل دوم عملکرد شغلی معلمان,مباني نظري رضایت شغلی,مباني نظري و پيشينه پژوهش عملکرد شغلی دانلود فایل اصلی چارچوب نظری…

  • ادبیات نظری و پیشینه تحقیق خط تولید و تئوری صف (فصل دوم پایان نامه)

    ادبیات نظری خط تولید و تئوری صف,پیشینه پژوهش خط تولید و تئوری صف,پیشینه تحقیق خط تولید و تئوری صف,چارچوب نظری خط تولید و تئوری صف,فصل دوم پایان نامه خط تولید و تئوری صف,مبانی نظری خط تولید و تئوری صف دانلود…

  • ادبیات نظری و پیشینه پژوهش ديدگاه هاي طبقه بندي اختلالات رفتاري

    ادبیات نظری و پیشینه پژوهش ديدگاه هاي طبقه بندي اختلالات رفتاري برچسب ها: ادبیات نظری و پیشینه پژوهش ديدگاه هاي طبقه بندي اختلالات رفتاريمبانی نظری اختلالات رفتاريپیشینه پژوهش طبقه بندي اختلالات رفتاريادبیات نظری اختلال بيش فعالي كمبود توجهاختلال بي اعتنائي…

  • مبانی نظری افسردگی وافسردگی یک قطبی

    مبانی نظری افسردگی وافسردگی یک قطبی دانلود مبانی نظری افسردگی وافسردگی یک قطبی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل فصل دوم ( مبناي نظري ) 1 - تعريف افسردگي 2 - علائم افسردگي 4…

  • مبانی نظری رویکرد درمانی اکت یا پذیرش و تعهد

    مبانی نظری رویکرد درمانی اکت یا پذیرش و تعهد برچسب ها: درمان اکت درمان موج سوم درمان پذیرش و تعهددرمان مبتنی بر پذیرش و تعهدتفاوت درمان پذیرش و تعهد با ذهن آگاهیفلسفه ی درمانی مبتنی بر پذیرش و تعهد رفتن…

  • دانلود مقاله ماهیت روانشناسی محیط در معماری برای کاهش میزان استرس

    استرس,برای,دانلود,روانشناسی,کاهش,ماهیت,محیط,معماری,مقاله,میزان دانلود فایل اصلی دانلود مقاله ماهیت روانشناسی محیط در معماری برای کاهش میزان استرس از سایت دانلود فایل چکیده معماران و طراحان شهري امروزه توجه ويژه اي به شناخت روانشناسانه رفتارهاي انسان دارند. زيرا اين گونه رفتارها با محيط…

  • ادبیات نظری و پیشینه تحقیق مفاهیم مدیریت منابع انسانی و عملکرد سازمانی (فصل دوم)

    پيشينه پژوهش مفاهیم عملکرد سازمانی,پيشينه تحقيق نظریه های عملکرد سازمانی,چارچوب نظري مدیریت منابع انسا,دانلود ادبیات نظری و پیشینه تحقیق مفاهیم ومولفه ها ی فراشناخت,فصل دوم پايان نامه عملکرد سازمانی,مباني نظري مدیریت منابع انسانی دانلود فایل اصلی ادبیات نظری و پیشینه…

  • تحقیق درباره نقش مخمر در تولید مشروبات الکلی

    تحقیق درباره نقش مخمر در تولید مشروبات الکلی دانلود تحقیق درباره نقش مخمر در تولید مشروبات الکلی دسته بندي : مهندسی شیمی جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات: فایل تحقیق درباره نقش مخمر در تولید مشروبات الکلی دارای 14 صفحه…

  • مبانی نظری وپیشینه تحقیق بازیهای کامپیوتری خشن وپرخاشگری

    مبانی نظری وپیشینه تحقیق بازیهای کامپیوتری خشن وپرخاشگری دانلود مبانی نظری وپیشینه تحقیق بازیهای کامپیوتری خشن وپرخاشگری دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری وپیشینه تحقیق بازیهای کامپیوتری خشن وپرخاشگری فصل دوم (…

  • پیشینه و مبانی نظری اعتماد در سازمان

    پیشینه و مبانی نظری اعتماد در سازمان دانلود پیشینه و مبانی نظری اعتماد در سازمان دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل اعتماد در سازمان در سالهاي اخير ، استفاده از مفهوم اعتماد ، افزايش…

  • پیشینه و مبانی نظری سلامت روانی و رضایت جنسی

    پیشینه و مبانی نظری سلامت روانی و رضایت جنسی دانلود پیشینه و مبانی نظری سلامت روانی و رضایت جنسی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل - 1 - رویکردهای نظری در سلامت روانی 9…

  • مبانی نظری وپیشینه تحقیق زانو درد در سالمندان

    مبانی نظری وپیشینه تحقیق زانو درد در سالمندان دانلود مبانی نظری وپیشینه تحقیق زانو درد در سالمندان دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل زانو درد در سالمندان فهرست مطالب : استوآرتریت انواع استوآرتریت :…

  • پاورپوینت كارآزمايي باليني

    پاورپوینت كارآزمايي باليني برچسب ها: پاورپوینت كارآزمايي بالينيخصوصيات كارآزماييهاي باليني در شرايط ايده‌التاريخچه كارآزمايي هاي باليني تقسيم بندي‌هاي كارآزمايي هاي باليني تقسيم بندي‌ كارآزماييهاي باليني از نظر نوع مداخلهتقسيم بندي‌ كارآزماييهاي باليني از نظر نوع شواهدتقسيم رفتن به سایت اصلی…

  • تاثير فرسودگي کارکنان صف بانک سپه استان قم بر عملکرد سازماني

    تاثير فرسودگي کارکنان صف بانک سپه استان قم بر عملکرد سازماني برچسب ها: فرسودگي شغلي تحليل عاطفي مسخ شخصيت كاهش موفقيت فردي عملکرد سازماني پایان نامه تاثير فرسودگي کارکنان صف بانک سپه استان قم بر عملکرد سازماني رفتن به سایت…

  • پیشینه و مبانی نظری نوشتن

    پیشینه و مبانی نظری نوشتن دانلود پیشینه و مبانی نظری نوشتن دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل نوشتن فراگیری نوشتن ، بویژه نوشتن تفکرات و احساسات ، یک راهکار بیبدیل گسترش دامنهی اجتماعی شدن…

  • تحقیق آموزش نجوم

    تحقیق آموزش نجوم دانلود تحقیق آموزش نجوم دسته بندي : فیزیک جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات: تحقیق نجوم، در قالب فایل Word و در 38 صفحه. بخشی از متن فایل: جو ماه نسبت به زمین بسیار رقیق و ناچیز…

  • ادبیات تحقیق و پیشینه پژوهش نقشهای سبکهای رهبری و فرهنگ سازمانی (فصل دوم پایان نامه)

    ادبیات تحقیق و پیشینه پژوهش نقشهای سبکهای رهبری و فرهنگ سازمانی,پيشينه پژوهش تعریف رهبري تحول گرا,پيشينه تحقيق تعریف سبک رهبري,تعاریف فرهنگ سازمانی,دانلود مباني نظري فرهنگ سازمانی,فصل دوم پايان نامه ارشد رهبري و سبک,مباني نظري نقش سبک های رهبری دانلود فایل…

  • مبانی نظری تعاریف،مفاهیم ونظریه های سرمایه انسانی

    مبانی نظری تعاریف،مفاهیم ونظریه های سرمایه انسانی دانلود مبانی نظری تعاریف،مفاهیم ونظریه های سرمایه انسانی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل خلاصه ای از کار : - تعریف سرمایه انسانی و تاریخچه آن در…

  • مبانی نظری نهادهای مالی و بازاراولیه وثانویه

    مبانی نظری نهادهای مالی و بازاراولیه وثانویه دانلود مبانی نظری نهادهای مالی و بازاراولیه وثانویه دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری نهادهای مالی و بازاراولیه وثانویه مقدمه در اين بخش از تحقيق…

  • ادبیات نظری تحقیق جایگاه صبر و سکوت در ادبیات فارسی

    ادبیات نظری تحقیق جایگاه صبر و سکوت در ادبیات فارسی دانلود ادبیات نظری تحقیق جایگاه صبر و سکوت در ادبیات فارسی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل خلاصه ای از کار : - جایگاه…

  • پاورپوینت جایگاه SDI های بخشی در SDI جمهوری اسلامی ایران

    پاورپوینت جایگاه SDI های بخشی در SDI جمهوری اسلامی ایران دانلود پاورپوینت جایگاه SDI های بخشی در SDI جمهوری اسلامی ایران دسته بندي : کامپیوتر و IT جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات: فایل پاورپوینت بررسی جایگاه SDI های بخشی…

  • مبانی نظری و پیشینه تحقیق تئوری نمایندگی و معيارهاي درونی وخارجی ارزيابي عملكرد با تقسیم سود

    مبانی نظری و پیشینه تحقیق تئوری نمایندگی و معيارهاي درونی وخارجی ارزيابي عملكرد با تقسیم سود دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق تئوری نمایندگی و معيارهاي درونی وخارجی ارزيابي عملكرد با تقسیم سود دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی…

  • پروژه کد برنامه محاسبه دترمینان ماتریس در سی پلاس پلاس

    پروژه کد برنامه محاسبه دترمینان ماتریس در سی پلاس پلاس دانلود پروژه کد برنامه محاسبه دترمینان ماتریس در سی پلاس پلاس دسته بندي : کامپیوتر و IT جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات: پروژه کد برنامه محاسبه دترمینان یک ماتریس…

  • پیشینه و مبانی نظری ارزش ویژه برند داخلی سازمان

    پیشینه و مبانی نظری ارزش ویژه برند داخلی سازمان دانلود پیشینه و مبانی نظری ارزش ویژه برند داخلی سازمان دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل ارزش ویژه برند داخلی سازمان برند تاکنون بدنه وسیعی…

  • فایل پاورپوینت بررسی آب و معماري در توسعۀ پایدار

    فایل پاورپوینت بررسی آب و معماري در توسعۀ پایدار برچسب ها: دانلودپاورپوینت آب و معماري در توسعۀ پایدارپاورپوینت آب در معماریپاورپوینت آب و معماري در توسعۀ پایدار بررسی آب درمعماری پایدارتوسعه پایدار در معماریپاورپوینت آب و معماریدانلود پاورپوینت نقش آب…

  • رابطه بین خودکارآمدی با سلامت روان در بین والدین دارای کودکان عادی و دارای اختلال مرزی 12-7 ساله

    رابطه بین خودکارآمدی با سلامت روان در بین والدین دارای کودکان عادی و دارای اختلال مرزی 12-7 ساله برچسب ها: تحقیق خودکارآمدیپایان نامه سلامت روان والدینتحقیق کودکان عادی و مرزیاختلالات مرزیرابطه بین خودکارآمدی با سلامت روان در بین والدین دارای…

  • کاربرد GIS در مطالعات زیست محیطی

    کاربرد GIS در مطالعات زیست محیطی دانلود کاربرد GIS در مطالعات زیست محیطی دسته بندي : معماری جزئیات و دریافت گزارش فایل کاربرد GIS در مطالعات زیست محیطی 1- مقدمه2- تاریخچه کاربرد 3- کاربردهای جامع GIS در مطالعات زیست محیطی4-…

  • مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو) توانمندسازی

    مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو) توانمندسازی دانلود مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو) توانمندسازی دسته بندي : عقیدتی سیاسی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری توانمندسازی توانمند سازی در دوران مدیریت علمی در کانون توجه صاحب…

  • پیشینه و مبانی نظری خلق و خوی کودکان

    پیشینه و مبانی نظری خلق و خوی کودکان دانلود پیشینه و مبانی نظری خلق و خوی کودکان دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری وپیشینه تحقیق خلق و خوی کودکان فصل دوم :…

  • ادبیات نظری تحقیق تعاریف،انواع وطبقه بندی ودیدگاههای افسردگی

    ادبیات نظری تحقیق تعاریف،انواع وطبقه بندی ودیدگاههای افسردگی دانلود ادبیات نظری تحقیق تعاریف،انواع وطبقه بندی ودیدگاههای افسردگی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل خلاصه ای از کار : تعاريف افسردگي : با توجه به…

  • بررسی میزان بهره گیری مدیران دانشگاه ها از مفاهیم و فنون به کارگیری اثربخش منابع انسانی

    بررسی میزان بهره گیری مدیران دانشگاه ها از مفاهیم و فنون به کارگیری اثربخش منابع انسانی برچسب ها: پایان نامه تجزیه و تحلیل شغلتحقیق انتخاب علمی کارکنانپایان نامه آموزش کارکنانمقاله ارزیابی عملکرد کارکنان پایان نامه تعیین مشوقهای مالی و ارزشیابی…

  • ادبیات نظری و پیشینه تحقیق باورهای غیرمنطقی و تحلیل رفتار متقابل

    ادبیات نظری و پیشینه تحقیق باورهای غیرمنطقی و تحلیل رفتار متقابل دانلود ادبیات نظری و پیشینه تحقیق باورهای غیرمنطقی و تحلیل رفتار متقابل دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل مبانی نظری وپیشینه تحقیق باورهای…